Взаимодействие рынка труда и системы образования в Казахстане: вызовы цифровой экономики
Аннотация
Цифровая трансформация рассматривается как ключевой и неотъемлемый аспект четвертой промышленной революции. Невозможно не отметить, что она оказала существенное воздействие на рынок труда и интересы его участников. В настоящее время можно с уверенностью утверждать, что влияние цифровизации на рынок труда принимает все более значимые масштабы, активно охватывая различные его сегменты с ускоренным темпом. Цифровая экономика привносит быстрые изменения в требования к навыкам и знаниям специалистов, что подчеркивает важность эффективного взаимодействия образования и рынка труда.
Статья рассматривает проблемы взаимодействия рынка труда и системы образования в Казахстане в контексте цифровизации экономики. Обсуждаются несбалансированность спроса и предложения на рынке навыков, отсутствие взаимодействия с бизнес-сектором, неэффективность образовательных программ и роль государства в создании условий для успешной адаптации. Делается акцент на необходимости сотрудничества между образовательными учреждениями и предприятиями, пересмотре образовательных программ и поддержке со стороны государства для обеспечения граждан необходимыми навыками в условиях быстрого технологического развития.
Автор
Арынова З.А., Золотарева С.В., Кайдарова С.Е.
DOI
https://doi.org/10.48081/KOAB7641
Ключевые слова
взаимодействие, компетенции будущего, образовательные программы, рынок труда, система образования, цифровая экономика,
Год
2024
Номер
Выпуск 1